1 월 27 일부터 29 일까지, 지방 Jinan Company는 최전선 직원, 중간 수준의 백본, 종속 부대 및 부서장의 주요 리더, 회사의 작업에 대한 직원들의 실시간 바카라 사이트과 제안을 널리 요청했습니다. 당위원회 장관이자 Jin'an Company의 총괄 책임자 인 Yang Haifeng은 회의를 주재했으며 회사 리더십 팀의 구성원, 하위 부대, 부서장 및 최전선 직원의 주요 리더가 회의에 참석했습니다.

Yang Haifeng은 2016 년 작업 과제와 "13 차 5 년 계획"개발 계획에 대한 전반적인 아이디어와 구체적인 조치를 알렸다. 그는 모든 사람이 자신의 실시간 바카라 사이트 표현하고 자유롭게 말하고 Jinan Company의 발전에 대한 조언을 제공하기를 희망합니다.

자신의 작업과 함께 모든 사람은 회사의 관리 시스템 개선, 인재 교육 및 인센티브 메커니즘, 기업 문화 구성, 2016 작업 아이디어 및 "13 번째 5 년 계획"개발 계획에 대한 견해를 표명하고 건설적인 실시간 바카라 사이트과 제안을 제시했습니다. Yang Haifeng은 신중하게 기록하고 때때로 개입했습니다. 기존 문제의 경우, 그 자리에서 결정할 수있는 것들이 즉시 해결 될 것입니다. 그 자리에서 해결할 수없는 경우, 회의 후 심층적 인 연구가 수행되며 해당 정류 및 개선 조치가 공식화됩니다. 팀원들은 또한 직원들이 제시 한 실시간 바카라 사이트과 제안을 분석하고 그들의 견해를 설명했습니다.

Yang Haifeng은 현재의 심각한 경제 상황에 직면하여 중앙 및 지방 경제 노동 실시간 바카라 사이트의 정신을 시행하고, 신뢰를 강화하고, 재고를 줄이고, 비용을 줄이기 위해 열심히 노력했으며, "13 차 5 년 계획"까지 좋은 출발을 달성하기 위해 노력했다고 강조했다.